Microsoft evalúa el regreso de sus empleados a las oficinas
A partir de enero de 2025, Microsoft exigirá que sus empleados que vivan dentro de 50 millas del campus de Redmond trabajen presencialmente al menos tres días por semana. Esta decisión representa un giro desde las políticas híbridas o remotas impulsadas desde el inicio de la pandemia.
La compañía argumenta que los empleados que pasan más días en la oficina muestran mejores “Thriving Scores”, una métrica que mide bienestar laboral. No obstante, estas intenciones chocan con la realidad: las instalaciones están en remodelación, hay problemas de espacio, escasez de salas y problemas de infraestructura, como falta de energía
Bienestar impulsado, pero ¿a qué costo?
La respuesta entre el personal está dividida: algunos temen el impacto del desplazamiento diario y la moral debilitada por condiciones laborales precarias; otros interpretan este movimiento como una «despido encubierto» o estrategia para eliminar a empleados menos comprometidos, especialmente luego de la reciente ola de recortes de personal.
Vía – TheVerge
